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为吸引聚集优秀人才，助力公司业务发展，泉州中国国际旅行社有限公司（以下简称：泉州国旅）拟面向社会公开招聘11名工作人员。

一、企业简介

泉州国旅为泉州文旅集团全资子公司，注册资本为3000万元。公司主要从事经营旅游服务业务，是经国家旅游局批准拥有经营出国（境）旅游特许经营权的综合性国际旅行社。公司经营范围：许可项目：旅游业务、餐饮服务。一般项目：票务代理服务；企业管理咨询；游览景区管理；工艺美术品及礼仪用品销售；婚姻介绍服务；婚庆礼仪服务；信息咨询服务；旅游开发项目策划咨询；住房租赁；会议及展览服务。

2022年泉州国旅荣任“泉州旅游协会旅行社分会第二届常务副会长单位”。

二、招聘岗位要求

本次招聘计划中，共招聘8个岗位，共计11名工作人员，均采用“考核面试”招聘方式。

（一）基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.具有良好的政治素质和道德品行；

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

5.具备履职所需的专业知识和能力。

（二）岗位条件

1.对于境外院校的毕业生，应取得教育部认证的对应学历；

2.涉及岗位招聘专业要求的，根据《福建省机关事业单位招考专业指导目录(2023年)》设置，境外院校开设的专业不在该目录内的，由泉州国旅认定。

3.应届毕业生应通过参加普通高等学校招生全国统一考试达到录取要求入学，或国家承认的其他方式入学(不含定向培养、委托培养、在职培养、自学考试、成人教育、网络教育夜大、电大等)，并经省级招生部门批准录取，于当年度1月1日至当年12月31日毕业，并取得普通高等学校(教育）学历或学位证书。2024年度应届高校毕业生，应届生身份认以本人毕业证书落款年度为准，即2024年度应届生签订就业协劳动合同、缴交社保等均不影响其应届生身份认定。2023年度毕业生具有工作经历以及社保缴交记录的，可报应届生岗位。

（三）有下列情况之一的，不得参加应聘或取消考录资格：

1.有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条或《中华人民共和国企业国有资产法》第七十三条所列情形之一的；

2.因个人原因，导致企业经营管理不善，发生重大生产安全责任事故，或出现严重亏损，造成国有或集体资产严重流失和重大经济损失的；个人在企业经营管理活动中有重大弄虚作假行为的；

3.受过刑事处罚的，或犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的；

4.被开除中国共产党党籍的；涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的；受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。

5.被开除中国共产主义青年团团籍的；高等教育期间受到开除学籍处分的，或受到警告以上处分，且尚在处分期内的；在法律规定的国家考试中被认定有严重舞弊行为的；

6.被开除公职的；被机关或者参照公务员法管理的机关(单位)辞退未满5年的；

7.经在全国法院被执行人信息查询平台查询，属于失信被执行人的；

8.国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能担任国有企业职务的。

9.其他不宜应聘或考录的情形。

（四）特别说明

1.本场招聘所招用的人员属于自主招聘岗位，仅限在招聘时指定的岗位上工作，或在泉州中国国际旅行社有限公司及其权属企业中进行岗位调换，不得调出本泉州国旅公司。

2.对于以行政(事业)身份干部参加应聘并被录用的，其组织人事关系调入所在企业，不再保留其行政(事业)级别和原有行政(事业)干部身份。

备注：涉及工作经历年限的，以2023年10月为基准月计算；涉及岗位招聘专业要求的，根据《福建省机关事业单位招考专业指导目录（2022年）》设置。

三、招聘程序

（一）报名

自本招聘简章发布之日起接受报名，截止时间：2023年11月24日18:00。应聘人员应于报名时间截止前将以下各项材料按如下顺序汇总整理成压缩文件后，以"应聘岗位序号+姓名"为邮件标题及文件名(邮件样式例如：〔1号岗位+张三〕,邮件名错误视为报名失败),发送至泉州国旅招聘专用邮箱(qzglbgs2022@163.com):

1.填写后的报名表(照片应为近期彩色正面照)、应聘人员亲属回避承诺书电子版(表格附后下载);

2.本人有效身份证件；

3.本人学历证明材料，国(境)外学历还需提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书。

4.个人简历电子版；

5.其他可佐证报名岗位基本条件的证明材料，包括但不限于：职(执)业资格证、专业技术资格(职务)证书；个人工作经历证明(工作证明需可体现任职时间及岗位，例如：工作劳动合同或离职证明、社保缴交证明、其他如工作单位出具证明、个人工作证等佐证材料)、荣誉证书等。报名时间截止后，不再接受报名。

（二）资格审查

我司将组织应聘人员资格审查，审查结果将以邮件或短信向应聘人员公布。请应聘者注意查收邮箱信息并保持通讯方式畅通。岗位资格审查后岗位招聘人数与符合资格条件人数比例应满足1:2。应聘人员报名提供资格审查相关材料将给予保密，不予以退回，考核面试结束后由招考单位统一销毁。

（三）测试

测试采取面试的方式，共一轮，采用半结构化方式，主要考察应试人员适应职位要求的基本素质、专业水平和实际工作能力，包括仪表举止、语言表达能力、临场应变能力、逻辑思维能力、专业理论知识能力等。考官根据考生面试情况进行现场打分。面试成绩合格线为75分，若应聘人员成绩低于75分，则无法进入下一环节。具体时间及地点将以邮件或短信形式通知入围人员，以通知为准。

（四）最终成绩计算

最终成绩按百分制计算，面试成绩即为最终成绩，按照最终成绩从高至低1:1的比例、确定进入社会调查、体检环节人员名单。最终成绩合格线为75分，若同一招聘岗位所有面试人员的面试成绩均低于75分，则取消本岗位本次招聘计划。

(五)社会调查、体检

对入围人员开展社会调查，调查方式包括审核人事档案(学籍档案)、查询社会信用记录、开具相关审核证明等方面；组织入围人员在规定时间内到指定医疗机构参加体检，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行。体检费用由个人承担。

社会调查、体检环节具体信息将通过通知入围人员，入围人员需在规定时间内确认参加或放弃，逾期未确认的视为自动放弃资格。若入围人员确认放弃资格或自动放弃资格，则可按最终成绩依次递补进入社会调查、体检环节。

(六)公示

若社会调查、体检结果符合任职要求，则按程序确定为拟录用人选进行公示，公示期五个工作日。

(七)入职

公示期满无异议后即被确定为录用人选，录用人员应在接到录用通知后的14天内报到；若在发出录用通知后提出放弃录用资格的，或未能按时报到的，或在试用期内离职的，可按最终成绩由高到低等额依次递补。

四、其他事项

（一）本场招聘各环节有关通知消息将通过手机短信或电子邮件发布，请应聘人员注意查收。工作日上午8:30-12:00,下午14:00-17:30接受有关招聘事项来电咨询，电话：0595-28280157。

（二）所有人员实行聘任制，签订劳动合同，聘期三年。新入职试用期3个月，试用期工资按正式工资的80%发放。试用期满经考核不合格或不适岗的，则予以转岗、降聘或辞退。聘用期满后根据业绩考核情况决定解聘或续聘。

薪酬实行岗位薪资制，包括月应放工资和年终绩效奖金两大部分：月应放工资由固定工资和绩效工资组成，固定工资按月兑现，绩效工资根据个人工作绩效情况核发；年终绩效奖金根据企业整体效益情况及个人全年工作绩效情况按规定核发。(年收入指税前收入，包含五险一金个人应承担部分),另职工福利根据法律法规和有关规定执行，包括五险一金、工会福利等。

（三）应聘人员应严格按照岗位任职资格要求报名，并对材料真实性、准确性负责，凡弄虚作假、恶意报考的，一经核实取消录用资格、记入我司公开招聘应聘人员诚信档案。

（四）应聘人员所填写资料、联系方式必须完整且准确无误，因联系方式有误影响招聘的，结果个人自负。

（五）本次招聘采取“回避原则”,应聘人员不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位，并在报名时提交签订的书面承诺书。

（六）公开招聘未尽事宜，解释权归泉州国旅所有

文章来源：

https://mp.weixin.qq.com/s/uDZwu-WS49lDaRbj2AIkmg